서울특별시 제1인사위원회 공고 제2017–776호

서울특별시 서울식물원장(개방형) 공개모집

우리시에서는 개방형직위인 서울식물원장을 다음과 같이 공개모집(재공고) 하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2017년  11월  27일

서울특별시제1인사위원회위원장

1. 임용직위 현황

임용예정 직위	임용가능직급	주요 업무내용	필요지식·기술
서울식물원장	(임기제) 지방기술서기관	○ 서울의 식물종 다양성 보전 및 증진을 위한 식물 보전 및 연구 - 식물원 발전전략 수립 - 식물 수집 및 연구, 식물문화 보급 - 국내외 식물유전자원 보전 협력체계 구축 ○ 식물의 전시 및 교육 - 식물 전시계획 수립·운영 - 식물 교육프로그램 운영 ○ 시민들의 여가․휴식 등 복지공간 및 관광명소로 운영 - 식물원 운영계획 수립 시행 - 식물원 행사 및 이벤트 계획 수립·운영 ○ 지속가능한 공원 운영 - 재정건전성 향상을 위한 합리적 경영구조 구축 - 식물애호가 모임육성, 지역사회 연계 등 민간 참여 활성화 - 식물원 마케팅 계획 수립·운영 ○ 친환경적인 식물원 관리 - 녹색생태계 자원순환을 보전하는 식물원 관리 - 자연친화적인 식물환경 관리	· 산림자원·생태· ·원예·식물 등과 관련된 학문적·전문적·기술적 지식 · 식물원·수목원·공원 운영 분야에 대한 전반적인 기획·조정 등에 관한 일반적 지식

2. 임용(임기)기간 : 2년(근무실적이 우수한 경우 임용기간 총 5년 범위내 연장 가능)

3. 임용신분

◦ 임용당시 경력직공무원으로서 전보･승진･전직 등을 통해 해당직위에 임용이 가능한 경우에는 경력직공무원으로 임용

◦ 민간인의 경우는 채용을 통해 해당직위에 임기제공무원으로 임용되고, 임용기간 내 ｢지방공무원법｣ 및 ｢지방공무원임용령｣에 의한 임기제공무원 신분유지

4. 응시자격요건

「지방공무원법」제31조(결격사유) 각호의 1에 해당하지 아니하는 자로서 필수요건을 충족하고, 임용자격요건 가),나),다)의 경력요건 중 하나를 갖춘 경우 응시할 수 있음.

1. 임용자격 요건
가. 필수요건				서울식물원장: 산림자원학, 식물학, 생태학, 원예학, 조경학 등 관련 학사 이상
나. 경력 또는 실적 요건	1) 경력요건
		가)학력기준		❍ 석사학위 이하 □ 공무원 또는 민간 근무․연구경력 7년 이상인 자로 관련분야 근무․연구경력 2년 이상인 자 ❍ 박사학위 소지자 □ 공무원 또는 민간 근무․연구경력 4년 이상인 자로 관련분야 근무․연구경력 2년 이상인 자
		나)자격증 기 준		❍ 공무원 또는 민간 근무․연구경력 4년 이상인 자로 5급 경력경쟁임용 자격증 소지 후 관련분야 근무․연구경력 2년 이상인 자
		다)경력기준		❍ 공무원 □ 관련분야에서 1년 이상 근무한 자로 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 □ 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 ❍ 민간인 □ 관련분야에서 2년 이상 근무․연구한 자로 법인 또는 「비영리민간단체지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정직위에 상응하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자 ※ 정규직 내지 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 비상근위원, 자원봉사, 프리랜서, 단체활동 등 임용예정직무 분야에서 활동한 실적이 있는 경우 해당 기간동안의 전부 또는 일부를 경력에 포함
	2) 실적요건 : 관련분야에 대한 탁월한 실적이 인정되는 자로서, 주어진 임무를 성공적으로 이행할 능력이 검증된 자
2. 능력요건			가. 전문가적 능력 1) 관련분야에 대한 전문지식 2) 새로운 지식 및 정보의 수집․분석 능력 3) 종합적 판단력 및 정책결정 능력 나. 전략적 리더십 1) 비전 제시 및 혁신지향 능력 2) 전략적 사고 및 전략수집 능력 3) 유연하고 전향적인 자세를 견지하는 능력 다. 변화관리 능력 1) 문제에 대한 사전예측과 예방조치 능력 2) 문제 해결방안을 도출하는 능력 3) 고객지향성 및 새로운 사고방식의 전파 능력 라. 조직관리 능력 1) 팀워크 형성 및 목표공유 능력 2) 업무개선 능력 3) 자원활용 능력 마. 의사전달 및 협상 능력 1) 대국민 공감대 형성 능력 2) 효과적인 커뮤니케이션 능력 3) 효과적인 협상 및 설득 능력
3. 특별요건			가. 외 국 어 : 영어구사 능력 나. 정보화능력 : 컴퓨터활용 능력

※  필수요건의 상기학과와 전공학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에는 동일계통의 학과임을 증명하는 서류를 제출하여야 하며, 서류의 내용에 「우리 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된 ○○학과와 동일 계통의 학과임을 증명함」이라는 내용이 포함되어야 함

5. 시험일시･장소 : 개별통보

6. 시험방법 : 형식요건심사 합격자(응시자격요건을 갖추고 제출서류에 이상이 없는 자)에 한하여 다음의 요건을 서류심사와 면접시험을 통하여 심사함.

◦ 서류전형(1차) : 채용예정직위와 관련된 필수요건 및 경력요건 심사

※ 응시인원이 선발예정인원의 8배수 이상인 때에는 관련 법규에 따라 서류전형 합격자를 7배수 이상의 범위내에서 선발할 예정임

◦ 면접시험(2차) : 서류전형 합격자 중 능력 및 특별요건 등 적격성 검정

7. 응시원서

◦ 접수기간 : 2017. 12. 6(수) ～ 2017. 12. 8(금) 18:00까지

◦ 응시원서 양식 : 서울시 홈페이지 또는 인사혁신처 나라일터에서 양식 다운

▸ 서울시 홈페이지 (http://www.seoul.go.kr) ‘뉴스․소식’ → ‘공고’ → ‘채용시험’

▸ 인사혁신처 홈페이지(http://gojobs.go.kr)‘채용정보’ → ‘개방형직위’

◦ 접수 : 서울특별시 인사과 인사지원팀(서울시청 신청사 7층)

※ 도로명주소 : 서울특별시 중구 세종대로 110 (우편번호 04524)

◦ 접수방법 : 본인접수 원칙이나 대리접수도 가능(단, 우편접수는 불가)

8. 제출서류(편철 및 견출지 부착 안함)

◦ 응시원서, 이력서, 자기소개서(붙임 서류 참조하여 작성)

※ 응시원서 붙임서류를 참조하여 작성하되, 출생지·학교명 등 개인신상을 노출되지 않도록 유의

◦ 직무수행계획서(A4용지 10매 이내, 요약서 2매 이내 첨부)

※ 별도양식은 없으며 자유롭게 기술하되, 서론(정책․사업 동향 및 전망포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성

⇒ 응시원서 붙임서류를 참조하여 작성하되, 출생지·학교명 등 개인신상을 노출되지 않도록 유의

◦ 경력증명서(상훈, 저술증명 포함), 자격증 ․ 학위증사본(학사,석사,박사 각각 제출하되 외국학위의 경우 번역본<공증포함> 첨부), 연구논문 사본, 연구실적 목록 등

※ 각종 증명서는 최근 3개월 이내 발행한 원본제출을 원칙으로 하며, 사본인 경우 원본 동시 지참 (단, 경력증명서는 반드시 3개월 이내 발행한 원본이어야 하며, 발행기관 직인 및 발급담당자 날인과 연락처가 기재되어야 경력으로 인정함)

◦ 외국어능력 증빙서류, 정보화능력 관련 자격증 사본(해당자만 제출)

◦ 응시수수료 : 10,000원 상당 서울시수입증지(신청사 1층 민원실)

※ 민원실에서 수수료 납부 후 응시원서에 전자인증날인 또는 영수증부착 후 인사과(7층)에 제출

◦ 민간부문 업무활동 세부명세서, 이해관계 충돌시 직무회피 서약서

- 서울특별시의 5급(상당)이상 임기제 공무원으로 임용되는 경우 ｢서울특별시 공무원 행동강령｣ 제16조에 따라 임용 전 민간부문 활동에 대한 “업무활동세부명세서 및 이해관계 충돌시 직무회피 서약서”를 제출하여야 하며, 임용 후 2년간 직무연관성 이해관계 여부를 심사받게 됨     ※ 최종합격자 결정 후 임용후보자 등록시 제출

9. 보수 수준

◦ 민간인이 지원하여 임기제 공무원으로 임용되는 경우

▸ 개방형 4호 기본급 : 연봉상한액은 84,864천원이며, 하한액은 57,007천원임

※ 구체적인 기본연봉 금액은 채용예정자의 능력 ․ 자격 ․ 경력 등을 고려하여 협의 결정하되 임용시 2017년 보수규정 개정에 따라 2017년 개방형 4호 연봉한계액 기준 적용

기타 수당은 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급

◦ 공무원이 지원하여 경력직 공무원으로 임용되는 경우 : 개방형 보전수당 지급

10. 기   타

◦ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음.

◦ 해당분야에 적격자가 없거나, 응시자가 선발인원과 같을 경우 재공고 할 수 있음.

◦ 경력증명서는 발행기관 직인과 발급담당자의 날인(연락처 포함)이 있어야 하며, 원서접수일 기준 3개월 이내 발행한 원본제출을 원칙으로 함.  원본이 없을 경우 서류전형시 경력을 인정하지 않으며, 응시원서에 내용을 기재하지 않도록 함.

◦ 응시서류의 기재착오 또는 연락불능으로 인한 불이익은 응시의사가 없는 것으로 간주함.

◦ 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바람.

▸ 채용절차 문의 : 인사과 인사지원팀 (☎ 02-2133-5733)

※ 본 공고내용은 사정에 의해 변경될 수 있음.

(앞 면)         응    시    원    서(원본)

서울특별시 제1인사위원회위원장 귀하

본인은 서울특별시 000(개방형) 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름이 없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2017년    월     일

※응시번호		성명	(한글)
응시직급 (응시분야)	임기제지방( ) ( )
			(한자)
생년월일
주 소	(□ )				서울특별시 수입인지 붙이는 곳
전자우편
전 화 (휴대전화)

㊞

응 시 표 (              )임용시험

※응시번호			응시직급 (응시분야)		임기제지방( ) ( )
성명	(한글)			(한자)
2017년 월 일 서울특별시 제1인사위원회위원장
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험일 전일까지 서울시 인사과에 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 주민등록증(공무원증) 및 필기도구를 지참하고 시험시작 10분전까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

(뒷 면)

응시원서 작성요령

※ 워드프로세서(아래한글) 작성

1. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됩니다.

2. 『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성합니다.

≪작 성 요 령≫

1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

2. 응시직급 : 응시하고자 하는 모집단위의 직급을 기재함

(예, 임기제지방관리관, 임기제지방기술서기관 등)

- (응시분야) : 응시하고자 하는 모집단위의 분야(직위명)를 기재

(예, 서울식물원장, 정보공개정책과장 등)

3. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

4. 성명ㆍ생년월일ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

- (생년월일) : 예, 1970.01.23.

5. 서울특별시 수입증지 : 서울시청 신청사1층 민원실에서 구입하여 부착

- 5급 이상 : 1만원

｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입인지 대신 해당 증명서 첨부

<< 주 의 사 항 >>

① 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다.

② 응시표를 분실하였을 때는 신분증을 가지고 시험일 전일까지 서울특별시

인사과로 오시면 재교부 받을 수 있습니다.

③ 시험당일은 응시표와 공공기관이 발행한 신분증(주민등록증 또는 유효한 여권, 운전면허증 중의 하나) 및 필기도구를 지참하고 시험시작 10분전까지 시험 장소에 집결하여야 합니다.

이   력   서

▣ 개인신상

성명	한글				생년월일			( 세)
	한자				주민번호
현 주 소
현 소 속			기관 및 부서 : 직위 :
연 락 처			자택	사무실		휴대폰				E-mail
병 역			군필여부				기타 사항
			최종계급
▣ 직무관련 정보
구 분		내 용
응시직위
직무에 대한 이해 및 응시취지		자신의 지식․경험․경력 등과 응시직위와의 관련성을 중심으로 응시직위에 대한 소견, 응시취지, 직무수행 방향 및 비전 등을 간단하게 기재하여 주십시오

▣ 교육배경
구 분	내 용
학력 및 전공	학교 구분	입학년월	졸업년월		전 공	학위(수여일)
	대학교	년 월	년 월		행정학
	대학원	년 월	년 월		행정학	석사(06.7.8)
	대학원	년 월	년 월		행정학	박사(09.5.4)
논문, 저술, 償 등
※ 블라인드 면접을 위하여 학교 명은 기재하지 않고, 기타 학력사항만 기재함
▣ 기술 및 자격
구 분	내 용
자 격 증	종류			등록번호
어 학	종류			점수 또는 수준
기타 보유 자격 또는 기 술

▣ 학위논문

학위명	학교구분	논문제목	취득년월일	비 고
	대학교		년 월 일
	대학원		년 월 일
			년 월 일

▣ 연구실적

연번	구 분	논문제목	발표일자	발표기관	발표자	비고
			년 월 일
			년 월 일
			년 월 일
			년 월 일

▣ 실무경력 (최근 순으로 기재)

연번	근무 또는 참여기간	주관단체 또는 근무기관	근무부서 또는 사업명	담당분야 또는 직책
	2016년 월 ~ 년 월
	2015년 월 ~ 년 월
	2014년 월 ~ 년 월
	년 월 ~ 년 월
	년 월 ~ 년 월
	년 월 ~ 년 월
	년 월 ~ 년 월
	년 월 ~ 년 월
	년 월 ~ 년 월

(상기 경력사항은 자격요건인 경력기간을 산정하는 중요한 자료이므로, 반드시 경력증명서가 첨부되어야 하며, 경력증명서 미제출 또는 경력증명서의 발급기관(연락처) 등의 검증 불가시 인정되지 않음)

위의 기재사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2017년    월    일

응시자                   (서명 또는 날인)

서울특별시 제1인사위원회위원장 귀하

자 기 소 개 서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

채 용 분 야 : 000(개방형)

성       명 :

생 년 월 일 :

2017.    .     .

작성자     ○ ○ ○    (서명)

❍ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 좌우명, 군복무, 학교생활 및 전공분야, 근무․연구 활동 및 업적과 장점(전문성), 성공이나 실패에서 얻은 교훈 등이 나타나도록 작성하시기 바람.

- 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

※ (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직간접적으로 노출되지 않도록 기재합니다.

직 무 수 행 계 획 서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

○ 보 직 명 : 000(개방형)

○ 작성요령

- 별도양식 없음, 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하되,

서론(정책․사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성함.

- 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 요약서, 본문순으로 함.

- 분량은 A4용지 10매 이내(요약서 A4 2매이내 별도 첨부)로 하고

워드프로세서(아래 한글)를 사용하여 작성

* 작성·출력 후 1부 제출하되, 작성 시 출신학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직간접적으로 노출되지 않도록 기재합니다.

(자기소개서 및 직무수행계획서, 개방형직위 응시자임을 표기하여 주시기 바람)

* 보고서 매장마다 쪽 번호를 부여함

자격요건 등 검증을 위한 동의서

본인은「서울특별시 개방형직위 000｣ 모집 공고에 따른 응시자의 자격기준과 관련하여 제출서류(거주지 확인, 경력증명서, 자격증 및 기타 제출서류 등)의 진위여부 검증 확인에 동의하며,

향후 서울시인재검색을 위한 내부 등록자료에 본인의 응시직위, 학·경력, 연락처, e-mail 등 정보사항 입력을 수락합니다.

2017년    월    일

성 명            (서명)

서울특별시 제1인사위원회위원장 귀하

동일계통학과 증명서

주 소
성 명	( )	생년월일
학 력	대학교 대학(학부) 학과 년도 졸업 대학교 대학원 전공 년도 졸업(석‧박사)

위 사람은 우리 대학교의 ○○학과를 졸업한 자로서 동 학과는 서울특별시 지방임기제공무원 채용시험 공고문에 게재된  ○○학과와 동일계통의 학과임을 증명합니다.

※ 학교연락처 :  담당자○○○(전화 :     -      )

2017년    월    일

○○대학교 총장(직인)

또는 ○○단과대학장(직인 또는 실인)

서울특별시 제1인사위원회위원장 귀하

※ 최종합격자 결정 후 임용후보자 등록시 제출

민간 업무활동 세부명세표

1. 총괄표
신고자	성 명		생년월일
	임용예정 직급(직위)
신고 유형	□ 재직기관 □ 대리‧고문‧자문‧상담 등 용역제공 □ 사업 등 영리행위 □ 기타( ) ※ 해당사항 복수 체크 가능
2. 세부신고내역
2-1) 재직기관
기관 (단체)명			재직기간
소속 부서			직위
담당 업무 (업무 내역)
위와 같이 제출합니다. 년 월 일 작성자 (서명)

【사전신고 항목별 세부내용】

① 3년 이내 재직하였던 기관‧단체 등과의 주요 업무

- 작성기준 : 재직 기관(단체)별 작성

- 제출내역

□ 3년 이내 재직한 기관‧단체 명칭, 재직기간, 소속부서명, 직위, 담당업무명

□ 담당업무는 업무분장 내역을 중심으로 주요 추진한 업무내용을 기술

② 대리‧고문‧자문‧상담 등 용역제공 기관‧단체와 그 주요 내용

- 작성기준 : 대리‧고문‧자문‧상담 등의 방법으로 용역을 제공하고 대가를 지불받은 일체의 업무내역

- 제출내역

□ 용역제공 기관(대상)명, 제공기간, 용역제공 주요내용

□ 용역제공 내용은 육하원칙에 의거 가능한 한 구체적으로 명시

③ 관리‧운영하였던 사업 또는 영리행위 주요내용

- 작성기준 : 영리를 위하여 관리‧운영한 사업 등 일체의 행위 내역

- 제출내역

□사업(영리행위)명, 운영기간, 영리행위 주요내용

□영리행위 주요내용은 주된 사업대상자를 포함하여 가능한 한 구체적 작성

④ 기타 이해충돌 발생 우려가 있는 사적 이해관계 신고

- 기타「서울특별시 공무원 행동강령」 제16조(이해관계 직무의 제척, 기피 및 회피)에 해당하는  대상이 명백하게 예상이 되는 경우 등 향후 발생 우려가 있는 사적 이해관계 내역 사전신고

※ ‘업무활동 세부 명세서’ 작성의 주된 목적이 사적 이해관계 발생 가능성이 있는 대상(기관, 단체, 업체 등)을 사전에 관리하기 위한 것으로, 이해관계 대상을 구체적으로 신고할 수 있는 방향으로 항목별 세부명세 작성

※ 최종합격자 결정 후 임용후보자 등록시 제출

이해관계 충돌시 직무회피 서약서

본인은 서울특별시 공직자로 채용되기 전에 민간부문에서 재직하였거나, 고문․자문 등의 용역을 제공하는 등 일체의 이해관계가 있는 기관․단체 등과 업무와 관련되어 이해관계가 충돌되는 경우 직무를 회피할 것을 서약합니다.

20   .   .    .

직급           직위

이름              (서명)

제 출 목 록(순서)

※ 편철 및 견출지 부착 안한 상태로 제출 (예 : 스템플러 압인 안함)

① 응시원서(10,000원 상당 서울특별시 수입증지 - 신청사 1층 민원실)

※ 민원실에서 수수료 수납 후 응시원서에 전자인증 날인 또는 영수증 부착해서 제출

② 이력서(자기소개서는 필요시 별지2매 이내 사용 가능)

☞ 증명사진은 메일로 전송 요망(pkm351@seoul.go.kr)

③ 직무수행계획서

④ 자격요건 검증을 위한 동의서

⑤ 각종 증빙서류

▸ 경력증명서 - 원본

▸ 학위증명서(대학원, 대학) - 원본

▸ 업무추진 또는 연구실적 - 원본(사본일 경우 원본 지참)

▸ 기타 증명서(수상, 상훈, 자격증, 어학능력 등 가점요인)

※ 외국학위인 경우 번역본 지참

※ 응시자 개인 준비서류 외 기타 응시 관련 서류는

▸ 서울시 홈페이지 (http://www.seoul.go.kr) ‘뉴스·소식’→‘공고’→‘채용시험’

▸ 인사혁신처 홈페이지(http://gojobs.go.kr)‘채용정보’ → ‘개방형직위’

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