○ 3개 분야 총 5명

○ 접수기간 : 2019. 6. 20.(목) ~ 2019. 6. 23.(일)

○ 서류전형 및 면접심사
- 1차(서류전형): 서류구비여부 및 자기소개서 평가(100점)를 통해 3배수 선발

※ 단, 재공고 후 지원자가 최소 배수에 충족하지 못할 시 서류전형 합격자 전원을 면접대상자로 함
- 2차(면접심사): 서류전형 합격자 대상으로 직무역량, 인성 등을 종합 평가(100점)

이영규 기자  yht9768@naver.com

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